Onderdeel van het The Behaviors-ecosysteem
AOP is partner binnen het The Behaviors-ecosysteem: een select internationaal netwerk van senior organisatiepsychologen, executive coaches en leadership development experts die samenwerken aan complexe leiderschaps-, cultuur- en verandertrajecten binnen verschillende regio’s en culturen.
Deze samenwerking stelt ons in staat om highly tailored development journeys te combineren met bredere internationale uitvoeringskracht binnen Europa, APAC en het Midden-Oosten.
Samen werken wij aan leiderschapsontwikkeling, organisatieverandering, assessmentarchitecturen, executive coaching en schaalbare leertrajecten — terwijl we tegelijkertijd een persoonlijke en contextgedreven aanpak behouden.
Doordat assessmentspecialisten en testproviders onderdeel zijn van ons ecosysteem, kunnen wij maatwerk assessmentarchitecturen ontwikkelen waarin bestaande en nieuwe assessmentdata worden geïntegreerd binnen één verbonden leersysteemmentarchitecturen ontwikkelen waarin bestaande en nieuwe assessmentdata worden geïntegreerd binnen één verbonden leersysteem
Saskia Gense
Future Readiness Specialist, Executive Coach en Senior Organisatiepsycholoog
Helpt leiders en teams om verandering te navigeren, menselijk potentieel te ontsluiten en toekomstbestendige culturen te bouwen.
“Word wie je bent, in de context van vandaag.”
Ardine Verhoog
Senior Organisatiepsycholoog, Assessor en Executive Coach
Helpt mensen hun kracht te herkennen, potentieel te ontdekken en te groeien met helderheid en vertrouwen.
“In het centrum van je wezen ligt het antwoord; je weet wie je bent en je weet wat je wilt.” — Laozi
Matthijs Honig
Executive Coach en Senior Organisatiepsycholoog
Vertrouwd adviseur van bestuurders en senior leiders op het gebied van executive assessment, opvolgingsvraagstukken, leiderschapsontwikkeling en talentstrategie.
“Elk gedrag is een spoor. Ik volg het terug; van losse hints, via scherpe analyse, naar een glasheldere diagnose. Pas dán kun je iemand écht verder helpen.”
Ingeborg Molster
Executive Coach en ervaren Organisatiepsycholoog
Intercultureel specialist, facilitator en talentontwikkelaar met 25 jaar ervaring binnen start-ups, scale-ups en internationale corporates.
“Het echte werk van leiderschap is het impliciete expliciet maken.” — Schein
Floor Hendriks
Senior Organisatiepsycholoog, Assessment Architect & Specialist in Talent Analytics
Ontwikkelt psychologische assessments en talentoplossingen die gedragsdata vertalen naar inzicht, ontwikkeling en performance.
“Talent is geen mening, het is een patroon. Data maakt het zichtbaar, zelfreflectie maakt het waardevol.”
Michael Diebold
Uitvinder (med)tech
Serieel ondernemer en onorthodox denker met een achtergrond in elektrotechniek en computerwetenschappen, met meer dan 80 aangevraagde patenten.
“Je moet het toeval een kans geven.” — Michael Diebold